Com reaccionar respectuosament si es produeix accidentalment a algú

Per a les persones que l’aspecte s’ajusta al sexe, se’ls va assignar al néixer, el pensament de tenir algú en segon lloc el seu gènere o anomenar-los pels pronoms equivocats probablement ni tan sols es troba com un segon pensament. Tanmateix, trans, no binari i de gènere no conformes La gent sol tractar -ho de manera regular. El mal funcionament, el procés de referència a algú amb pronoms o honorífics equivocats, no només és una experiència molesta i esgotadora per afrontar; També és legítimament perjudicial. Recerca del 2018 publicada a Què és psycnet va trobar que les persones que van patir un error van denunciar tractar amb freqüents ansietat i depressió.

Tal com explica Mary Emily O'Hara, una oficial de comunicacions de Glaad NPR , Els pronoms són una manera en què ens identifiquem a nosaltres mateixos i poden ser crucials per a la identitat d’una persona trans. Tant si és intencionat, fent referència a algú pels pronoms incorrectes comunica a aquella persona que els percebeu com algú que no ho són. Això pot ser perjudicial i invalidant la seva experiència. Tot i així, fins i tot els aliats amb més sentit poden cometre errors. Una part de practicar Allyship de manera responsable és treballar per ser millor i corregir aquest comportament. A continuació, es mostra com es pot respectar si es produeix un error accidentalment a algú.

No us centreu

És cert que, fins i tot després de dir -los els pronoms d’algú, poden passar errors. Tanmateix, per molt que es produeixi, és important reconèixer el vostre error cada vegada, fins i tot si simplement interromp el discurs per demanar disculpes i corregir -vos a la mitja frase.

Tot el que feu, no escombreu -la sota la catifa i fingiu que no passés. Sí, pot resultar incòmode per a vosaltres, però imagineu-vos com de perjudicial pot ser per a una persona trans o no binària. El pitjor que podeu fer si accidentalment equivoca que algú ho faci o sigui defensiu. No indiqueu contínuament la pena que teniu i quant no volíeu dir per desviar -los. Eviteu frases com ho sento molt, això no passa mai o sóc un aliat, ho prometo. Ja és prou incòmode i perjudicial perquè les persones trans tinguin invalidant la seva identitat de gènere, i aquestes declaracions es llegeixen com si es demanés perdó que no es deu automàticament. L’últim que necessita una persona és que viviu en la situació durant massa temps fent -ho sobre els vostres sentiments.

Educeu -vos en problemes de gènere i LGBTQ

És important corregir les vostres accions individuals en aquest moment, però igualment vital continua educant -vos en el gènere i altres experiències LGBTQ. Hi ha moltes identitats de gènere que van més enllà del masculí, femení o no binari. Algunes persones són agender, Pangender o Genderqueer. A més, només perquè algú s’identifiqui com a no binari, no vol dir que s’utilitzin pronoms.

Més enllà d’educar-vos, és important utilitzar la vostra veu per parlar contra la violència i la discriminació anti-LGBTQ, inclosa la desgràcia. Quan escolteu o veieu que altres persones s’equivoquin a algú, no quedeu en silenci. Corregiu -los de manera amable i respectuosa. Això ajuda a treure la càrrega de les persones transgènere. Trucar correctament a algú pel seu nom és un acte de respecte i visibilitat, de veure algú per a qui és, sense invalidar les seves experiències. Quan es produeixen errors, reconeix -los, disculpeu -vos, corregiu -vos i seguiu endavant. En ser respectuós, creeu un espai més inclusiu per a tothom.

Normalitzar-se amb un llenguatge neutre de gènere a la vostra vida quotidiana

Demanar els pronoms d'algú és un dels enfocaments més respectuosos per evitar la desgràcia en primer lloc. Tanmateix, tingueu en compte la situació en què us trobeu, perquè demanar pronoms significa que les persones trans poden haver de sortir amb força. No tothom està còmode per estar fora, així que assegureu -vos d’analitzar la situació abans de preguntar -ho. En el lloc de treball, per exemple, eviteu recórrer la sala i posar la gent al lloc per compartir -la. Si sou una persona cisgènere, podeu crear un espai segur per a persones diverses de gènere afirmant els vostres pronoms, fins i tot si ningú no us ho pregunta. Un cop coneguis els pronoms d’una persona, utilitzeu -los correctament.

Si bé optar per pronoms neutres de gènere és una opció segura a la primera reunió amb algú que no coneixeu bé, és important ser respectuós amb algú que us digui que prefereixen les opcions de gènere com ell o ell o ella. A més, tingueu en compte que els pronoms no són iguals a la identitat de gènere d’una persona i que algunes persones utilitzen més d’un pronom. Un cop més, pregunteu sempre quin prefereixen i si no tenen preferència, alterneu -ne tots. I si mai no els heu conegut, normalment podeu dir -ho des de les xarxes socials, ja que la majoria de la gent us dirà tots els pronoms amb els quals estan bé.

L’altra manera d’evitar que la gent equivoca és modificar el vostre idioma. Utilitzar Pronoms neutres de gènere En anglès és molt més comú del que creieu. Probablement ja els heu utilitzat en converses sense adonar -vos -ho. Ambdós es consideren termes inclusius i respectuosos que poden ser adequats per parlar d'algú que no coneixeu.